Bilan de compétences
Une transition professionnelle réussie en 3 mois avec notre bilan de compétences. Faisons le bilan. Rebondissez.
Cette formation n’étant plus disponible, nous vous invitons à vous rapprocher de notre formation Tester et Valider son Idée d’Entreprise que vous retrouverez sur cette page.
Si vous souhaitez faire un bilan de compétence nous vous recommandons notre partenaire Chance.
LiveMentor est un organisme de formation professionnelle, qui a accompagné plus de 14 000 entrepreneurs.
Nous sommes aussi un organisme de formation certifié, et toutes nos formations peuvent être financées à 100%, par différents organismes, en fonction de votre situation.
Une transition professionnelle réussie en 3 mois avec notre bilan de compétences
édito d’Alexandre Dana
Fondateur de LiveMentor
Nous ne croyons pas aux parcours linéaires. Une vie professionnelle est composée de cycles qu’il faut apprendre à maitriser.
Nos motivations et nos besoins évoluent avec nous. On peut s’épanouir 3, 10, 30 ans dans un travail puis ressentir un décalage, une lassitude ou tout simplement une envie de nouveauté.
Plus qu’un simple souhait, changer est parfois une nécessité. Qu’on ait fait un mauvais choix ou subi une absence de choix, on peut être en souffrance dans un environnement toxique qu’il faut quitter au plus vite.
Savoir se réinventer est essentiel pour être maitre de sa vie professionnelle. Chaque transition est une période à la fois excitante et pleine d’incertitudes. Il faut faire le bon choix pour soi.
Avec le bilan de compétences LiveMentor, nous vous aidons à savoir si vous devez devenir entrepreneur ou rebondir vers le salariat. Nous vous aidons à trouver le type de projet ou l’emploi qui vous correspond et vous permettra de vous épanouir dans un nouveau cycle.
Je deviens entrepreneur
Dois-je entreprendre ? Est-ce que lancer mon projet est la meilleure voie pour moi ? Vais-je m’épanouir ? Sur quelles compétences transversales vais-je pouvoir m’appuyer ? Quel type de projet me correspond ? Autant de question clés auxquelles il faut répondre pour être sur de faire le bon choix ! Nous vous aidons à trouver la manière d’entreprendre qui vous correspond au travers de notre bilan de compétences.
Je rebondis comme salarié
Quelles compétences ai-je développées ? Quelles compétences sont les plus valorisables ? A quel poste puis-je prétendre ? Dans quel environnement vais-je réussir à bien m’intégrer ? Comment réussir ma transition ? Nous vous aidons à transposer vos compétences entrepreneuriales en trouvant le bon rôle et le bon employeur !
L’expérience d’Oyhana
Oyhana n’a que 31 ans, mais sa vie professionnelle est déjà pleine de péripéties et de rebondissements. De la France au Canada, de l’esthétique à la banque en passant par du secrétariat juridique et de la micro-brasserie, Oyhana cherchait en vain l’emploi qui lui conviendrait parfaitement.
Pourtant, impossible de s’y épanouir pleinement. L’entrepreneuriat lui trottait dans un coin de sa tête depuis longtemps mais elle n’était pas sure d’être faite pour cette voie. Elle teste alors le Bilan de Compétences LiveMentor. 3 mois plus tard, elle est en train de monter une biscuiterie artisanale en ligne.
Notre Bilan de compétences repose sur la Méthode LiveMentor
Une Méthode pour libérer tous les entrepreneurs. Ceux qui y songent. Ceux qui débutent. Ceux qui recommencent. Ceux qui tournent la page.
Cette Méthode, nous l’avons construite et peaufinée depuis 5 ans au contact de plus de 8 000 entrepreneurs passés par LiveMentor.
12 étapes pour mieux se connaitre. 12 étapes pour libérer son potentiel. 12 étapes par lesquelles on passe à chaque grand tournant de son parcours.
12 étapes en 12 semaines
Notre bilan de compétences est structuré autour de 10 heures d’entretiens individuels avec une formatrice certifiée de l’équipe LiveMentor.
Les 3 phases du parcours – Préliminaire, Investigation, Conclusion – permettent de traverser les 12 étapes de la Méthode LiveMentor au cours de 9 rendez-vous.
Cette Méthode, nous l’avons construite avec 8 000 entrepreneurs au cours des 5 dernières années et nous l’avons résumée dans un livre.
Au coeur du bilan de compétences, le programme des rendez-vous s’adaptent au parcours choisi : Je deviens entrepreneur (E) ou je rebondis comme salarié (S).
Les 8 premières séances permettent d’aboutir à un premier bilan qui clôturent une séquence de 12 semaines. Mais on ne vous lâche pas là ! 6 mois après, nous nous retrouvons pour faire le point sur l’avancement de votre projet.
On traverse ce changement de vie ensemble !
Bibliothèque de contenu mise à disposition dans le cadre du parcours « Je deviens entrepreneur »
Introduction
- Cours n°1 : Bienvenue dans le Bilan de Compétences Entrepreneuriales
- Cours n°2 : Les outils du Bilan de Compétences Entrepreneuriales
- Cours n°3 : La méthode LiveMentor
La phase préliminaire
- Cours n°1 : L’alignement
- Cours n°2 : L’inspiration
- Cours n°3 : L’équipe
- Cours n°4 : S’associer ou se marier, même combat
- Cours n°5 : Qu’est – ce que le Why ?
- Cours n°6 : Le syndrôme de l’entrepreneur
- Cours n°7 : Comment choisir une bonne idée quand on en a pas ?
- Cours n°8 : Comment choisir une bonne idée quand on en a trop ?
- Cours n°9 : Equilibre vie pro / vie perso
La phase d’investigation
- Cours n°1 : La vision
- Cours n°2 : L’affirmation
- Cours n°3 : L’action
- Cours n°4 : Valider son projet entrepreneurial grâce au crowdfunding
- Cours n°5 : Des conseils pour une campagne de financement sur ULULE
- Cours n°6 : Réussir sa campagne de crowdfunding
- Cours n°7 : La valeur
- Cours n°8 : Atelier Design thinking : Comment définir un sujet / atelier de tribu qui apporte de la valeur à la fois pour les participants et pour LiveMentor ?
- Cours n°9 : Comment apprendre de besoins de ses clients ?
- Cours n°10 : La qualité
La phase de conclusion
- Cours n°1 : Le marketing
- Cours n°2 : Le persona
- Cours n°3 : Tester rapidement une idée à – de 100€
- Cours n°4 : La communauté
- Cours n°5 : Faire bonne impression en 3 secondes et exprimer son potentiel sans se prendre la tête
- Cours n°6 : La ligne éditoriale- la charte éditoriale
- Cours n°7 : Communauté : créer sa landing page
- Cours n°8 : Communauté : développer instagram
- Cours n°9 : Communauté : développer Facebook
- Cours n°10 : Communauté : Le BonCoin
- Cours n°11 : Communauté : Adwords
- Cours n°12 : Les systèmes
- Cours n°13 : Le nouveau départ
3 formatrices certifiées pour vous accompagner à travers votre Bilan de compétences
Lydia Rabehi
Coach business en leadership
Lydia est mentor en création d’entreprise & coach professionnel certifié RNCP. Elle est également superviseur de coach labélisé ESQA.
Elle accompagne des freelances, coachs, formateurs et consultants dans le démarrage et le développement de leurs projets entrepreneuriaux autant sur l’aspect Business que Mindset.
Lydia se définit comme slasheuse, après des expériences significatives en tant que directrice d’agence dans le secteur bancaire et dans le conseil en management ou elle a conduit des projets de transformation et formé des managers en entreprise, elle est aujourd’hui entrepreneur dans le secteur du coaching et de la formation.
Monica Kessner
Coach nutrition et bien-être | Consultante admin/finance/épanouissement en entreprise
Après une école d’ingénieur, Monica accompagne pendant 5 ans des gros groupes et des PME dans leur structuration finance et dans le suivi de leur rentabilité.
Sa passion pour le développement personnel (et la bonne bouffe) la conduit en 2018 à se former pour se lancer dans le coaching en nutrition et bien-être. Elle continue également d’accompagner les start-ups désireuses de se développer dans le respect de leurs employés sur des sujets d’efficacité, de rentabilité et de bien-être en entreprise.
Sarah Hadou
Formatrice e-learning & accro au plan d’action
De militaire à esthéticienne à domicile, en passant par blogueuse, Sarah est un vrai couteau suisse de l’entrepreneuriat. Après deux ans en tant que freelance en communication digitale, elle a créé son organisme de formation. D’un côté, elle dispense des formations esthétiques à distance avec une pédagogie innovante et de l’autre, elle accompagne les entrepreneurs à développer leur activité grâce à une RoadMap bien ficelée.
Addict des planners et des retroplanning, Sarah t’accompagnera à établir un plan d’action clair et précis pour booster ton activité.
Faites le Bilan.
BILAN DE COMPETENCES
2100 €
Paiement en 12 fois. Éligible au CPF.
- 10h d’accompagnement individuel répartis en 9 séances
- Des formatrices certifiées & entrepreneures
- La Méthodologie LiveMentor structurée en 12 étapes
- De nombreux outils pour concrétiser chaque étape
- Un parcours au choix pour se lancer dans l’entrepreneuriat ou rebondir vers un emploi salarié
- Une bibliothèque de contenus LiveMentor sélectionnés pour alimenter vos réflexions à chaque étape et régulièrement mise à jour
- Un réservoir de rencontres et retours d’expérience grâce à l’accès à vie à la communauté LiveMentor
Pas besoin de vous serrer la ceinture
La certification qualité Qualiopi a été délivrée à notre organisme de formation au titre de la catégorie suivante : « Actions de Formation ».
De nombreux dispositifs existent pour vous permettre une prise en charge jusqu’à 100% de votre formation, quel que soit votre statut.
Nous nous sommes également associés avec Pledg, pour vous permettre d’étaler le coût de votre formation sur 2 à 12 mois.
- CPF
Pour tout actif ayant cotisé - FAF
Pour les indépendants
- Pôle Emploi
Pour les demandeurs d’emploi - OPCO
Pour les salariés
Ils ont changé de vie grâce à nos formations
Le profil des porteurs de projets que nous accompagnons est très varié.
Au sein de la communauté LiveMentor, vous pourrez croiser une maman qui lance un blog parental, un salarié qui souhaite éditer son livre en parallèle de son travail, tout comme une artiste en reconversion qui souhaite lancer sa boutique e-commerce.
Les porteurs de projet ci-dessous font tous partie de cette communauté LiveMentor — faites-les défiler pour découvrir leurs parcours !
Questions Fréquentes
Nous avons rassemblé ici les questions que nous recevons le plus souvent concernant cette formation. Cliquez sur chaque question pour en découvrir la réponse !
Le bilan de compétences est-il finançable ?
Le bilan de compétences entrepreneuriales de LiveMentor est, comme nos formations pour entrepreneur, finançables par plusieurs acteurs publics & privés, en fonction de votre situation professionnelle.
Le Bilan de compétences est par exemple finançable par le biais du CPF, de Pôle Emploi, par votre FAF, par l’OPCO de votre employeur ou encore par Transition Pro.
Pour plus d’information, et pour trouver le bon financeur en fonction de votre situation, vous pouvez découvrir plus en détail les mécanismes grâce à notre article de blog dédié au financement du bilan de compétences ou en prenant rendez-vous avec notre équipe spécialisée sur le financement.
Quels outils sont utilisés pour ce bilan de compétences ?
Pour cette première promotion de notre Bilan de compétences, la majorité de l’expérience se passera en dehors du site livementor.com.
Nous avons développé des outils spécifiques pour ce Bilan de compétences. Les échanges auront lieu via le logiciel de visio-conférence zoom. Vos documents seront accessibles en ligne et partagés avec votre accompagnant. Ils seront hébergés sur le service Google Drive. Vous retrouverez la trame et le lien entre tous ces outils grâce à un Trello partagé.
Ces outils partagés et accessibles simplement avec un ordinateur et une connexion internet vous permettront d’accéder à tous les exercices et toutes les méthodes qui cadreront et rythmeront votre Bilan de compétences.
Quelles traces pourrai-je garder de ce bilan de compétences ?
Les entretiens avec vos accompagnants sont tous enregistrés et tenus à votre disposition pour que vous puissiez revenir dessus après coup. Ces enregistrements sont disponibles uniquement pour vous et votre accompagnant.
En plus de ces échanges, vous pourrez retrouver les différents outils mobilisés durant le parcours, notamment le mini bilan, l’analyse partagée de la situation (APS), le livret d’accompagnement et la synthèse.
Les formateurs LiveMentor ont-ils suivi une formation spécifique ?
Les coachs LiveMentor sont formés à la Méthode LiveMentor et maitrisent donc les 12 Etapes qui constituent le parcours du Bilan de compétences.
Nos coachs sont aussi Mentors sur d’autres formations pour entrepreneurs, et sont donc spécialistes de l’accompagnement des entrepreneurs et leurs projets.Ils sont eux-mêmes entrepreneurs.
En plus, pour le Bilan de Compétences, nous avons constitués une équipe de coachs certifiés, ayant donc suivi et validé une formation de coach.
Découvrez en détail le parcours de notre première coach Bilan de compétences, Lydia Rabehi.
Que contiennent les bibliothèques de contenu du bilan de compétences ?
En plus de l’accompagnement individuel, il nous était indispensable de vous permettre d’accéder à du contenu sur chaque étape de la Méthode LiveMentor. Vous pourrez ainsi prendre le temps de découvrir, d’approfondir, de vous inspirer à chaque étape, pour pouvoir faire les bons choix et passer à l’action.
Nous avons constitué deux bibliothèques de contenus, adaptées à chaque parcours, rassemblant chacune plus de 20 contenus sélectionnés parmi nos cours, webinars, articles.
Vous pourrez accéder à ces bibliothèques de cours – et c’est une exception pour ce bilan – au sein de votre espace personnel livementor.com.
Un aperçu est disponible en bas de page pour chacun des deux parcours.
Pour qui est fait le bilan de compétences ?
Notre Bilan de compétences a été construit avec en tête l’expérience quotidienne accumulée au cours de l’accompagnement des 7.000 entrepreneurs passés par LiveMentor. Tous ces parcours nous ont démontré à quel point il est difficile de réaliser les passages du salariat à l’entrepreneuriat et inversement.
Il est difficile de prendre le temps de l’introspection, il est difficile d’être sur de ce que l’on souhaite, de démarrer une telle transition du bon pied, surtout quand la destination est toute nouvelle pour nous.
Le Bilan de compétences entrepreneuriales s’adresse donc à tous ceux qui sont dans cette période stressante qu’est la fin d’un cycle. On sait qu’une aventure se termine, qu’on a besoin de renouveau, mais on ne sait pas où aller.
Le Bilan de compétences de LiveMentor permet à tous les salariés envisageant de se lancer, et tous les entrepreneurs hésitant à reprendre un emploi, de faire le point, de s’arrêter pour prendre le temps de faire les choses bien. Interroger ses envies, reconnaître ses réussites, découvrir les possibilités, toutes les étapes indispensables pour faire le bon choix, celui qui nous permettra de nous épanouir et de ne pas s’égarer !
Vais-je perdre du temps si j’ai déjà des idées pour mon projet ?
Chez LiveMentor, notre Méthode et notre pédagogie repose sur l’action, le concret. Nous ne pouvions pas envisager un Bilan de compétences qui se serait arrêté à l’étape de l’introspection. Engager le changement fait partie intégrante du Bilan de compétences.
Au sein du parcours du Bilan de compétences, nous allons préciser votre projet en commençant à poser ses fondations. Réfléchir à votre projet, définir votre persona, construire une feuille de route, élargir votre réseau, postuler à de nouvelles offres.
Surtout, vous passerez par toutes ces étapes cruciales qui poseront les bases de votre nouveau cycle avec un coach expert à vos côtés. La meilleure des assurances pour ne pas se tromper sur ses fondations… et ne pas non plus sur-investir et se bloquer avant le passage à l’action.
Le Bilan de compétences n’est donc jamais une perte de temps, surtout qu’il vous permet de ne pas vous tromper et donc d’éviter les terribles pertes de temps qu’entrainerait un mauvais choix.
Quelles sont les modalités des paiements en plusieurs fois ?
Les paiements en plusieurs fois (de 2 à 12 mensualités) sont gérés par notre partenaire de paiement Pledg offrant des solutions de micro-crédit. Tout micro-crédit engage à être remboursé et peut-être refusé par notre partenaire en cas d’insolvabilité.
Pour un paiement de 2 à 4 mensualités, aucun frais n’est ajouté au montant de votre paiement.Dans le cas d’un paiement de 5 à 12 fois, des frais associés au micro-crédit sont appliqués. Ces frais sont calculés selon le nombre de mensualités.
Pour une paiement en 5 mensualités, 4% de frais sont appliqués, pour 6 mensualité, 5%, et ainsi de suite jusqu’à 12 mensualités s’accompagnant de 11% de frais. Les frais de l’ensemble du micro-crédit sont entièrement ajoutés au montant de la première mensualité.
LIVEMENTOR EST UN ORGANISME DE FORMATION CERTIFIÉ QUALIOPI
TOUTES NOS FORMATIONS SONT ÉLIGIBLES AUX FINANCEMENTS PUBLICS
